Foto: SECOM/VG

 

Conforme a prefeita, em breve, todas as outras secretarias receberão novo PCCS, que há décadas não era atualizado

 

A Prefeitura de Várzea Grande, na gestão da prefeita Flávia Moretti (PL), realizou um fato histórico nesta terça-feira (31), ao criar e articular a aprovação de cinco Projetos de Leis Complementares (PLC) que alteram o Plano de Carreira, Cargos e Salários dos servidores efetivos de cinco secretarias municipais.

Entre as secretarias contempladas estão: Gestão Fazendária, Planejamento e Administração. Também foram contemplados: Controladoria Interna, Procuradoria Municipal e Departamento de Água e Esgoto (DAE). 

Conforme a prefeita Flávia Moretti, em breve todas as outras secretarias receberão novo PCCS. “Estamos atendendo pedidos de vários servidores efetivos do nosso município, muitos deles esperaram por este momento há mais de uma década. Este é um momento histórico e que vai mudar a vida de vários trabalhadores que desempenham suas funções com muito amor e dedicação e são o verdadeiro patrimônio do serviço público”, disse a prefeita.

Servidor no cargo de manobrista do Departamento de Água e Esgoto, Reginaldo Galego, parabenizou a iniciativa da gestão municipal. “Ficamos felizes, pois este é um grande reconhecimento do trabalho desenvolvido por nós. É uma vitória que devemos muito comemorar”, conta Reginaldo.

A servidora da Secretaria Municipal de Administração há 24 anos, Neuzi Cruz, comemora e pontua que esta ação é uma espera de décadas. “Não há como descrever a emoção da aprovação deste projeto, pois há muito tempo que todos os servidores esperam isso. Parabéns à gestão por olhar pelos trabalhadores”, afirmou.